 |
 | De G-factor in uw bedrijf
Wat vroeger bekend stond als analfabetisme, heet vandaag laaggeletterdheid. Het fenomeen heeft ook een bredere betekenis gekregen. Het gaat niet meer over louter niet kunnen lezen of schrijven, maar over alle basisvaardigheden die mensen nodig hebben om in de samenleving en de bedrijfswereld te kunnen functioneren.
En men is tegenwoordig echt wel veeleisend.
Het zwaartepunt in onze economie is verschoven van productie naar dienstverlening. Digitale media, internet en e-mail, berekeningen maken, cijfers opvragen, gegevens interpreteren en doorsturen, instructies krijgen via displays, … het hoort erbij voor het leeuwendeel van onze werknemers.
Toch is niet iedere collega zomaar mee met deze ontwikkelingen. Naar schatting 1 Vlaming op 6 is laaggeletterd. Vrijwel elk bedrijf telt laaggeletterden onder zijn personeel, maar het taboe zorgt ervoor dat we ze vaak niet herkennen.
Mogelijke signalen
Een werknemer
- vraagt vaak anderen om formulieren in te vullen
- handelt communicaties altijd mondeling of telefonisch af
- wijkt niet graag af van standaardtaken
- maakt fouten wanneer instructies wijzigen
- heeft geen belangstelling om een bijscholing te volgen
- werkt niet graag met een computer
Onderzoek toont dat laaggeletterden niet alleen meer fouten maken, maar ook minder goed samen kunnen werken, minder breed inzetbaar zijn, minder verantwoordelijkheidszin hebben en een lager gevoel van eigenwaarde hebben.
Mogelijke aanpak
Meer info
Dit alles en nog veel meer op http://www.ond.vlaanderen.be/geletterdheid
Bel IVOC en wij brengen u in contact met instanties die u van dienst kunnen zijn.
Download hier de brochure "De G-factor in uw bedrijf" |
| |