IVOC HELPT UW WERKNEMERS EN UW ONDERNEMING GROEIEN

Groeien betekent meestal meer personeel.
In het begin kunnen stagiairs worden ingezet om het bestaande team te versterken.
Vroeg of laat is dat niet meer genoeg en komt het erop aan de competente en gemotiveerde kandidaten ook effectief aan te werven.
Vind uw werknemer op een andere manier: via een expeditie in uw bedrijf maakt u kennis met een groep jongeren, en wellicht ook uw nieuwe werknemer.

Wil je discriminatie weren in je bedrijf? Of wil je werk maken van een non-discriminatiebeleid?
Deze handleiding helpt je alvast op weg!

Is mijn bedrijf op de goede weg? Wat kan beter? Waar leg ik prioriteiten? Welke competenties heb ik daarvoor nodig?  Het is niet gemakkelijk om even stil te staan, zichzelf in vraag te stellen, verstandige strategische keuzen te maken. Dit is de basis en essentie van een groeiproject.

Een externe consultant, gecofinancierd door IVOC, kan u hierbij ondersteunen.